活動報告
若手社員の成長を応援！「若手社員フォローアップ研修2025」を開催
10月8日（水）、岡山商工会議所西大寺支所にて「新入社員・若手社員フォローアップ研修2025」を開催しました。
本研修は、入社から約半年を迎えた新入社員や若手社員を対象に、社会人としての基本を再確認し、これからの成長に向けて自らを見つめ直す機会として実施したものです。
当日は、講師に本田祐美 氏をお迎えし、座学だけでなくグループワークや実践的なエクササイズを交えながら進行しました。
参加者は、仕事の進め方や報連相の基本、チームで成果を出すためのコミュニケーションの取り方などを学びました。
◆ 研修内容のポイント
・自身の働き方や成果の振り返り
・生産性を高めるコミュニケーション
・報連相の正しい実践方法
・チームワークにおけるPDCAサイクル
・承認と指摘のバランス
・目標設定とアクションプランの作成
◆ 参加者の声
アンケートには、次のような感想が寄せられました。
「ニュアンスではなく、しっかりしたデータをもとにした説明でとても説得力がありました。」
「実践的で充実した内容でした。明日からさっそく取り入れたいです。」
「初めて会った受講者とも積極的にコミュニケーションを取ることができ、自信につながりました。」
「報連相のタイミングや、前向きな考え方への切り替えを学べて本当に良い機会になりました。」
今回の研修を通じて、受講者は自らの成長を実感するとともに、職場での前向きな行動変化への意欲を高めていました。
西大寺法人会では、今後も若手社員の育成支援や人材力向上につながる研修・セミナーを積極的に実施してまいります。
法人会リレーニュースに掲載
若手社員の成長を応援！～「若手社員フォローアップ研修2025」を開催～
